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-人才派遣 -
Talent Dispatch
诺达人力资源派遣服务每年为数万家企业成功的派遣所需人才,帮助企业高效准确地锁定目标,用最短的时间、最经济的成本找到可使用的人才
诺达承诺做到针对异地分支机构的统筹管理精简工作,提高人力资源调配部门的工作效率,规避劳动风险,妥善处理劳动纠纷等。为学员找到满意岗位
诺达拥有数百万相关技术人员,每年成功为全国数十万求职者提供适合的工作机会和职业发展机会,及时处理企业与派遣人员之间的各种问题,做到无后顾之忧。
诺达定期组织薪酬调查、调研咨询企业评选等一系列人力资源咨询评选活动,提供人力资源的前沿理论和最佳实践,为人才管理提供分析报告和决策参考。


  -我们的优势-  

以学校为孵化基地,有源源不断的成手技术类学生输出

我们凭借丰富的行业经验和专业技巧,加上公司强大的人才库和分布各地的队伍

我们为客户提供真诚、迅捷和个性化的服务,同时也极大的节省了企业用人成本

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NODE人力储备
诺达拥有自己专业的培训学校,学员都是来自各个高校优秀学生,根据学生的不同课程和等级来给学生推荐就业,保证企业在用人方面的匹配度,学员在就业前有充分的实操培训
NODE节省成本
对企业来说,用人更有针对性,从而大大节省了企业的用人成本,对学生而言,我们可以提供就业渠道,让他们学到的知识做到充分价值的发挥,为职业的发展打下良好的基础。
校内外实训职业导向训练,推荐面试,就业,职后培训。实现人力资源输出高质量流水线,企业用人招聘优秀毕业生培训推荐。实现资源储备可循环化。
NODE推荐流程
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诺达ICT培训成立于2006年,先后在沈阳、长春、哈尔滨、北京、广州、贵阳开设全资子公司。团队拥有思科、华为、甲骨文、红帽等厂商认证讲师35人;项目团队认证工程师超过100人。公司自成立以来,持续保持35%年复合增长,持续为IT相关行业输送高素质应用型人才。
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